开封交运集团：行稳致远开新局
乡村振兴网开封讯 开封交运集团召开2024年生产动员暨党风廉政建设工作会议，市交通运输局党组成员、副局长牛广，市道路运输服务中心主任姚天珂出席会议并讲话，市纪委监委派驻交通运输局纪检监察组副组长朱礼宁，市交通运输局运输管理科科长宋贤强，集团班子成员、机关各处室负责人、各基层单位党政负责人和专职副书记参加了会议。集团公司党委书记、董事长张开胜作工作报告，会议由党委委员、常务副总经理孙雄飞主持。
会上，集团公司党委副书记、监事会主席刘志刚传达2024年省、市交通运输工作会议和全市交通运输行业党风廉政建设工作会议精神。党委委员、纪委书记王楠就党风廉政建设工作进行了总结和安排；大会对2023年度获得市级以上荣誉的31个先进集体、48名个人给予通报表扬，对获得集团先进党支部、先进单位、先进基层工会、安全生产先进单位，优秀党员、优秀干部、优秀员工、职工之友、先进工会工作者、工会积极分子等先进集体和个人进行表彰，并为获得先进集体单位的代表颁奖。随后，与基层单位代表签订2024年度目标责任书。
党委书记、董事长张开胜在报告中总结2023年工作，分析之前存在的问题和面临的形势，安排部署2024年工作。他讲到，2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是新冠疫情防控转段后经济恢复发展的一年。在市委、市政府、市交通运输局的坚强正确领导下，集团公司党委、董事会带领广大干部职工，克服不利因素影响，大力振兴主业，努力转型发展，改革创新实现新突破，全年实现收入5.31亿元，同比2022年增长16.44%，其中客、货运收入同比增长10.92%；多种经营收入同比增长10.38%；控股、参股企业收入同比增长56.34%；新增客运班线7条、定制班线7条、客货邮线路2条；新增、更新车辆484台，其中客运车辆30台、货运车辆241台、出租车辆213台。
他指出，我们在认真总结成绩的同时，更应该清醒的认识到工作中存在的问题与不足，要准确把握当前面临的形势和机遇，将解放思想落实到行动上来，成为守土尽责的“卫士”,改革创新的“猛士”,真抓实干的“战士”，确保集团公司长期稳中向好。全年争取实现收入5.5亿元，足额缴纳各项统筹金，确保职工增资提薪，经济目标实现保本微利。开辟客运班线4-6条、定制班线1-2条、客货邮线路1-2条，新增客运班线车辆10台、定制车辆30台、旅游车辆15-20台；新增货运车辆300台；新增1-2个多种经营项目。
他要求，一要加强党建工作，筑牢思想政治根基。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实党委会“第一议题”和中心组专题学习，发挥以上率下示范带头作用；围绕集团党委决策部署，以党建目标管理为抓手，把党的建设成果转化为集团高质量发展的强大思想动力。二要解放思想，以市场为导向，以科技为手段，努力实现客运大发展。大力发展旅游客运，开辟直达周边地市旅游景区的旅游线路，积极发展四县旅游车辆；加快推进农村客货邮融合发展和郑开城际公交接入“滴滴出行”试点合作，充分利用科技手段，实现“人找车”到“车找人”的转变。三要拓宽视野和思路,大力发展货运。坚持货运车辆发展首要任务不动摇，进一步拉长货运产业链条，大力推进中钢慧运网络货运平台发展；建立和完善发展车辆奖励制度，激发干部职工发展车辆的动力潜能。四要转变观念，积极推进汽车站转型发展。深挖培育周边校、企客运市场，强化站务延伸服务，加大“点到点”接送业务的工作力度，深度发展“运游融合”，做强旅游专线直通车，发挥汽车站客流、场地资源优势，优化站内空间布局和功能，积极寻求商业合作模式。五要整合资源，推进多元化经营跨越式发展。要进一步解放思想，学会跨界思维，将项目有机串联起来，形成营销链条，相互促进、做大做强。六要抓好项目建设，打造高质量发展支撑。积极谋划北站新项目开发和西站改造项目新的业态，大力发展新能源项目，合理规划闲置场地，盘活不动产资源；积极探索低空经济、通用航空领域新商机，找出进入新领域的切入点；七要筑牢安全生产防线，打造安全型企业。贯彻落实企业安全生产主体责任，坚守“先安全后生产、不安全不生产”的理念，强力推进双重预防体系规范高效运行，构建上下联动、分级管控、责任闭环的安全生产运行机制，全面提升安管人员能力水平，加强监控平台的建设和应用，强力推进安全管理措施落实，强化应急能力建设，全面提升应急处置能力,保障人民群众生命财产安全。
他强调，今年要在“优化绩效考核、提升管理效能；发深化财务改革，促进健康运转；打造高素质干部队伍，推动高质量发展；发挥工会职能作用，凝聚发展强大合力;推进依法治企，防范经营风险；做好信访维稳，营造和谐氛围”六个举措上狠抓落实，加快基层单位薪酬制度改革，建立财务管理中心，推进人才强企战略，加强民主管理、民主监督;做到“深化事前防范意识，严格事中控制约束，加强事后补救措施”依法治企的工作原则；坚持信访稳定排查制度，推动不稳定因素化解向事前预防转型，维护集团公司大局和谐稳定。
王楠作党风廉政建设报告，总结和安排了党风廉政方面的工作，强调党员干部提高政治站位，扛起从严治党政治责任，积极履职尽责，担当作为，树立良好工作作风，为集团公司创新发展提供坚强纪律保障。
姚天珂在讲话中指出，交运集团在接下来的工作中，一是要围绕转型抓发展，充分发挥交运集团的引领带动作用，做好保通保畅工作，推进交通运输行业向智慧绿色发展。二是要围绕安全抓管理，进一步强化红线意识和底线思维，严格贯彻落实安全生产的“党政同责”“一岗双责”的要求；进一步加大安全教育培训力度，推动安全管理各项制度措施的落实。三是要围绕便民抓服务，通过多样化的运输服务满足人们出行需求，提升运输服务的水平和质量。
牛广指出，张开胜同志所作报告客观全面，对当前存在的问题和面临的形势深入分析、科学研判，重点安排部署了2024年任务。并对交运集团全体干部职工认真贯彻落实市委市政府和局党组决策部署，不折不扣完成各项重大任务的精神表示了肯定。他强调，要坚持党建引领，以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”，把党风廉政建设工作摆在突出位置、各项决策部署落到实处；干部职工要强化组织纪律和组织保障，增强责任意识、强化服务意识，自觉维护集团党委的权威，推动集团高质量发展。要坚持运输主业转型发展，积极推进城乡交通运输一体化、客运公交化运营和农村客货邮融合发展，积极参与郑开（兰）同城城际公交化运营，促进运输集约利用，做大做强国有运输企业。要坚持做优多元化经营项目，持续加强开运驾校、包公湖大市场、钢材市场、龙华颐养园、交运加油站、开运便利店等项目的运作，挖掘交运集团场地和人员优势，提高企业市场竞争力和抗风险能力。要坚持项目为王，积极谋划西站改造项目新的业态，大力发展新能源项目。要坚持安全发展理念，贯彻落实企业安全生产主体责任，深刻汲取事故案例经验教训，坚持落实好135应急处置原则，坚守“先安全后生产、不安全不生产”的理念，巩固双重预防体系和三级监管体系运行机制，打造“闭环式、全链条”的安全治理新路径。
最后， 孙雄飞就贯彻落实本次会议精神提出两点要求：一是要迅速传达会议内容，贯彻董事长讲话精神，在六个举措方面狠抓落实；二是要迅速理清思路、抓好工作谋划、做好目标分解，干部职工要将心思和干劲凝聚到全年目标任务落实上，抓出干事创业的好风气。
来源：河南省乡村振兴网
责任编辑：周香慧
